Leiter Einkauf (m/w)

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14.02.2018

Daten dieser Anzeige

Job-ID: 007192129
Leiter Einkauf (m/w)

über Mentis International Human Resources GmbH

Germany

https://www.smart-schalten.de/kundenportal/public/Onlinebewerbung/007192129

Sicherstellung einer konkurrenz- und marktfähigen Einkaufsleistung mittels Einsatz moderner und effizienter Einkaufstools Entwicklung, Bewertung, Optimierung und Qualifizierung des Lieferantenportfolios nach kommerziellen, qualitativen, technologischen und strategischen Aspekten Gewährleistung der Materialkosten-Zielerreichung bereits während der Projektphase mittels Erarbeitung und Realisierung ergebniswirksamer Maßnahmenpläne Ihre Aufgaben im Einzelnen: fachliche sowie disziplinarische Führung des Einkaufs des Standortes mit einem EK-Volumen im mittleren zweistelligen Mio.-EUR-Bereich (Schwerpunkt: Metallbaugruppen und Metallteile) Sourcing neuer Beschaffungsquellen in Deutschland und Europa Lieferantenmanagement und -entwicklung Optimierung der Lieferantenstruktur und des Lieferantenbewertungssystems Erarbeitung und Umsetzung der Beschaffungsstrategie Einhaltung und Durchsetzung der budgetierten Materialpreise sowie der Liefertermine Analyse von Einsparpotenzialen und Durchführung von Maßnahmen zu deren Realisierung Gestaltung und laufende Optimierung von Einkaufsprozessen sowie Anpassung der Einkaufsorganisation auf die Bedürfnisse der internen Bereiche und der Kunden Verhandlung und Abschluss von Einzel- und Rahmenverträgen Gewährleistung einer reibungslosen Zusammenarbeit mit den internen Schnittstellen Entwicklung, Produktion, Qualität und Logistik Einkaufsreporting Unterstützung des Vertriebs durch entsprechende Marktinformationen (Angebote, Materialpreise, Trends, Analysen etc.) Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur rechtzeitigen Ableitung von Handlungsfeldern Einhaltung der Qualitätssicherungspolitik des Unternehmens kontinuierliche Förderung der Mitarbeiter des Einkaufsteams

Attraktive Position für pragmatischen Einkaufs- und Beschaffungsprofi - Wollen Sie Ihre Karriere in einem wachstumsstarken Unternehmen fortsetzen und die Zukunft aktiv mitgestalten? Leiter Einkauf (m/w) Metallverarbeitende Industrie   Beschreibung des Unternehmens Unser Auftraggeber ist ein mittelständisch geprägtes Traditionsunternehmen mit Unternehmenssitz in attraktiver Lage in der Region Nordbayern. Als Anbieter innovativer, technisch anspruchsvoller Investitionsgüter agiert er seit vielen Jahrzehnten in starker Marktstellung und ist Teil eines der weltweit größten Hersteller in seinem Segment. Vor dem Hintergrund der zunehmenden Komplexität der Beschaffungsprozesse suchen wir für unseren Mandanten einen Einkaufsleiter, der Expertise in der Schaffung effizienter Einkaufsprozesse mitbringt und sich in einem Umfeld mit flachen Hierarchien wohlfühlt. Wesentliche Aufgaben Sicherstellung einer konkurrenz- und marktfähigen Einkaufsleistung mittels Einsatz moderner und effizienter Einkaufstools Entwicklung, Bewertung, Optimierung und Qualifizierung des Lieferantenportfolios nach kommerziellen, qualitativen, technologischen und strategischen Aspekten Gewährleistung der Materialkosten-Zielerreichung bereits während der Projektphase mittels Erarbeitung und Realisierung ergebniswirksamer Maßnahmenpläne Ihre Aufgaben im Einzelnen: fachliche sowie disziplinarische Führung des Einkaufs des Standortes mit einem EK-Volumen im mittleren zweistelligen Mio.-EUR-Bereich (Schwerpunkt: Metallbaugruppen und Metallteile) Sourcing neuer Beschaffungsquellen in Deutschland und Europa Lieferantenmanagement und -entwicklung Optimierung der Lieferantenstruktur und des Lieferantenbewertungssystems Erarbeitung und Umsetzung der Beschaffungsstrategie Einhaltung und Durchsetzung der budgetierten Materialpreise sowie der Liefertermine Analyse von Einsparpotenzialen und Durchführung von Maßnahmen zu deren Realisierung Gestaltung und laufende Optimierung von Einkaufsprozessen sowie Anpassung der Einkaufsorganisation auf die Bedürfnisse der internen Bereiche und der Kunden Verhandlung und Abschluss von Einzel- und Rahmenverträgen Gewährleistung einer reibungslosen Zusammenarbeit mit den internen Schnittstellen Entwicklung, Produktion, Qualität und Logistik Einkaufsreporting Unterstützung des Vertriebs durch entsprechende Marktinformationen (Angebote, Materialpreise, Trends, Analysen etc.) Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur rechtzeitigen Ableitung von Handlungsfeldern Einhaltung der Qualitätssicherungspolitik des Unternehmens kontinuierliche Förderung der Mitarbeiter des Einkaufsteams Qualifikationsprofil einschlägiger technischer oder betriebswirtschaftlicher Background mit einkaufsspezifischer Zusatzqualifikation mehrjährige, internationale Einkaufserfahrung, vorzugsweise aus dem Maschinen- oder Fahrzeugbau Tätigkeitshintergrund aus dem Strategischen Einkauf gute Produktkenntnisse auf dem Gebiet Metallteile/Schweißbaugruppen von Vorteil Know-how hinsichtlich der Optimierung von Strukturen und Prozessen (Change Management) Projekterfahrung SAP Kenntnisse wünschenswert möglichst erste Führungserfahrung fließende Deutsch- und Englischkenntnisse strategischer Macher mit Spaß an der Umsetzung von Veränderungen und der Einführung von Neuerungen überzeugendes Auftreten im Umgang mit externen und internen Gesprächspartnern auf unterschiedlichen Ebenen autarke Arbeitsweise verbunden mit Entscheidungsstärke Teamplayer mit Sozialkompetenz ausgeprägte kommunikative Stärken sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Konzeptionsstärke und operative Umsetzungskompetenz Flexibilität, eigeninitiatives Handeln Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen Bewerbung Bitte senden Sie Ihre komplette Bewerbung - am besten per E-Mail - unter Angabe der Kennziffer an die nebenstehenden Kontaktdaten. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen! Ihre Ansprechpartner   Gabriele Smentek und Bernd Stroh   Tel.: 0911/ 929 70-26   E-Mail: ihr@mentis-consulting.de Kennziffer (und Postanschrift)   I-180109-J Mentis International Human Resources GmbH Arminiusstraße 3 90402 Nürnberg   Internet: www.mentis-consulting.de

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