Produktionsleiter (m/w)

97070 Würzburg, 96047 Bamberg, 91301 Forchheim, 97421 Schweinfurt, 95444 Bayreuth
31.08.2017

Daten dieser Anzeige

Job-ID: I-170710J
Produktionsleiter (m/w)

über Mentis International Human Resources GmbH

Germany

Leitung des kompletten Produktionsprozesses unter Einhaltung aller Vorgaben hinsichtlich Qualität und Liefertermine sowie der verantwortungsvollen Nutzung aller verfügbaren Ressourcen Strategische und konzeptionelle Steuerung und Weiterentwicklung aller Produktionsaktivitäten sowie operative Führung der unterstellten Bereiche inklusive Industrial Engineering Verantwortung für die Einhaltung aller Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften einschließlich Unfallvorbeugung und KVP für dieses Thema Festlegung der Investitions- und Personalplanung sowie der operativen und strategischen Zielsetzungen für die Produktion in Abstimmung mit der Geschäftsführung Erstellung und Umsetzung der mittelfristigen Planungen und der jährlichen Budgets Planung und Steuerung eines reibungslosen Fertigungsablaufes unter Einhaltung aller Qualitätskriterien Sicherstellung eines zeit- und termingerechten Produktionsablaufes und Optimierung der logistischen Prozesse vor, in und nach der Produktion Planung und Realisierung technischer Innovationen zur Gewährleistung der Einhaltung der Kundenanforderungen bezüglich Termin, Qualität und Kosten Analyse und permanente Verbesserung aller Produktionsprozesse sowie Ausschöpfung von Rationalisierungspotenzialen Optimierung der Strukturen insbesondere durch Implementierung innovativer Konzepte für die Fertigung (z. B. Lean Management, Kaizen, Six Sigma etc.) inklusive Integration der Mitarbeiter in die Change Prozesse Produktionscontrolling inklusive Planung, Steuerung und Überwachung der Produktionskosten sowie Kosten- und Margenverantwortung Schnittstellenmanagement insbesondere zu den Abteilungen Qualitätsmanagement, Logistik/SCM, anderen lokalen Zentralfunktionen sowie in die funktionale Organisation der Muttergesellschaft Kommunikation und Verhandlung mit den Betriebsratsgremien Planung, Steuerung und Leitung von übergreifenden Projekten Führung, Qualifikation, Weiterentwicklung und Motivation der unterstellten Mitarbeiter

Führungserfahrener Produktionsprofi aus der Automotivebranche gesucht! Übernehmen Sie die Führung und Steuerung unseres kompletten Produktions­prozesses mit mehreren Fertigungs­bereichen! Produktionsleiter (m/w) inklusive Industrial Engineering   Beschreibung des Unternehmens Als traditionsreicher mittelständischer Produktionsstandort sind wir bedeutender Teil eines weltweit technologisch marktführenden Konzerns im Bereich Umwelttechnologie. Wir entwickeln und produzieren hochinnovative Produkte und Systeme zur Verminderung von Schadstoffemissionen für zahlreiche Anwendungen und Märkte. Unsere Hauptkunden stammen aus der Automotiveindustrie. Für die Leitung der Fertigung mit rund 300 Mitarbeitern am Produktionsstandort in Nordbayern suchen wir einen erfahrenen Produktionsprofi aus der Umwelt-/Automotiveindustrie, der direkt an den Geschäftsführer berichtet. Wesentliche Aufgaben und Ziele Leitung des kompletten Produktionsprozesses unter Einhaltung aller Vorgaben hinsichtlich Qualität und Liefertermine sowie der verantwortungsvollen Nutzung aller verfügbaren Ressourcen Strategische und konzeptionelle Steuerung und Weiterentwicklung aller Produktionsaktivitäten sowie operative Führung der unterstellten Bereiche inklusive Industrial Engineering Verantwortung für die Einhaltung aller Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften einschließlich Unfallvorbeugung und KVP für dieses Thema Festlegung der Investitions- und Personalplanung sowie der operativen und strategischen Zielsetzungen für die Produktion in Abstimmung mit der Geschäftsführung Erstellung und Umsetzung der mittelfristigen Planungen und der jährlichen Budgets Planung und Steuerung eines reibungslosen Fertigungsablaufes unter Einhaltung aller Qualitätskriterien Sicherstellung eines zeit- und termingerechten Produktionsablaufes und Optimierung der logistischen Prozesse vor, in und nach der Produktion Planung und Realisierung technischer Innovationen zur Gewährleistung der Einhaltung der Kundenanforderungen bezüglich Termin, Qualität und Kosten Analyse und permanente Verbesserung aller Produktionsprozesse sowie Ausschöpfung von Rationalisierungspotenzialen Optimierung der Strukturen insbesondere durch Implementierung innovativer Konzepte für die Fertigung (z. B. Lean Management, Kaizen, Six Sigma etc.) inklusive Integration der Mitarbeiter in die Change Prozesse Produktionscontrolling inklusive Planung, Steuerung und Überwachung der Produktionskosten sowie Kosten- und Margenverantwortung Schnittstellenmanagement insbesondere zu den Abteilungen Qualitätsmanagement, Logistik/SCM, anderen lokalen Zentralfunktionen sowie in die funktionale Organisation der Muttergesellschaft Kommunikation und Verhandlung mit den Betriebsratsgremien Planung, Steuerung und Leitung von übergreifenden Projekten Führung, Qualifikation, Weiterentwicklung und Motivation der unterstellten Mitarbeiter Qualifikationsprofil abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Maschinenbau-, Chemie-, Umwelttechnikingenieur) idealerweise mit den Schwerpunkten Fertigungs- oder Produktionstechnik mehrjährige Berufserfahrung als Produktions-, Fertigungs-, Betriebs- oder Technischer Leiter in einem Industrieunternehmen mit automotive-typischen Abläufen (Automotive-, Prozesschemische Industrie, Katalysatorhersteller); umfassende Erfahrung in der industriellen Produktion; Know-how in Prozessanalyse und -management; Kenntnis einschlägiger Methoden zur Fertigungsoptimierung und Performancesteigerung wie Lean Management, Kaizen und Six Sigma; Erfahrungen im Change Management; Erfahrung im Projektmanagement wünschenswert Know-how im Bereich der Technologien für Katalysatoren wünschenswert mehrjährige einschlägige Führungserfahrung sehr gute Englischkenntnisse Führungspersönlichkeit mit authentischem, souveränem Auftreten und hoher sozialer Kompetenz Teamplayer mit Begeisterungs- und Überzeugungsfähigkeit sowie Integrationsvermögen ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Beherrschung unterschiedlicher Kommunikationsebenen (Management, Belegschaft, Betriebsrat, internationale Schnittstellen) strukturierte, analytische und methodisch geprägte Arbeitsweise in Verbindung mit der Fähigkeit zur pragmatischen Prozessgestaltung und Umsetzungsstärke flexibel mit hohem Maß an Kreativität und Eigeninitiative Innovationsstärke und Offenheit für neue Ideen pragmatischer, organisierter und selbständiger Arbeitsstil Bewerbung Bitte senden Sie Ihre komplette Bewerbung – am besten per E-Mail – unter Angabe der Kennziffer an die nebenstehenden Kontaktdaten. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen! Ihre Ansprechpartner   Petra Sager und Alfred Dambacher   Tel.: 06198 / 57 56 61   E-Mail: ihr@mentis-consulting.de Kennziffer (und Postanschrift)   I-170710J Mentis International Human Resources GmbH Arminiusstraße 3 90402 Nürnberg   Internet: www.mentis-consulting.de

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