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Experte (m/w/d) digitale Technologien für den Energiesektor
Berlin
Aktualität: 26.03.2024

Anzeigeninhalt:

26.03.2024, Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena)
Berlin
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams einen

Experte (m/w/d) digitale Technologien für den Energiesektor

Ihre Aufgaben

Die Stelle ist im Bereich Digitale Technologien und Start-up Ökosystem ausgeschrieben, das unter anderem die Projekte "Future Energy Lab", "Wissensmanagement und Energieeffizienz durch Digitalisierung" und das "Dateninstitut" verantwortet und alle Aktivitäten der dena rund um die Themen Datengovernance, Datenökonomie, Datenanalysen für Energiemärkte und -Netze sowie die Digitalisierung von Energieinfrastrukturen und Datenpolitik betreut.

Als Experte (m/w/d) wirken Sie an der Schnittstelle von Politik und Wirtschaft zu Kernfragen der Transformation des Energiesystems durch die Digitalisierung mit. Zum inhaltlichen Kern Ihrer Arbeit gehört das selbständige Entwickeln und Managen von innovativen Projektansätzen, Unterauftragnehmern und Stakeholder-Prozessen ebenso wie die Recherche und Analyse von Informationen und deren verständliche und attraktive Aufbereitung und Präsentation.

Dafür sind die Integration von eigenem Fachwissen und fremden Positionen sowie das Management unterschiedlicher Anforderungen in komplexen Projektvorhaben im Kontext des Energiesystems und der Digitalisierung erforderlich.

Ihre Aufgabenschwerpunkte sind:
  • Mitarbeit an Projektvorhaben im Kontext der technischen, ökonomischen und regulatorischen Weiterentwicklung des Themenfelds Digitalisierung
  • Entwicklung und Akquise von Projektvorhaben im Arbeitsgebiet, einschließlich der Analyse und kontinuierlichen Beobachtung des zugehörigen Marktfelds
  • Mitarbeit in Facharbeitskreisen mit und Beratung von Kooperationspartnern aus Politik, Wirtschaft, Verwaltung und Verbänden
  • Moderation von Projektsitzungen, Workshops und Veranstaltungen
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Arbeitsgebiets und dem Aufbau von neuem Wissen und Methoden
Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen und zunächst befristet für zwei Jahre mit dem Ziel der dauerhaften Übernahme.

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Universitätsstudium der Sozialwissenschaften (insb. Politikwissenschaft), Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften oder Informatik
  • Erste Berufserfahrung im Bereich der Energiewirtschaft, in Agenturen oder Unternehmen der Digitalwirtschaft
  • Ausgeprägte Fähigkeiten zum analytischen und konzeptionellen Arbeiten
  • Hohe Organisations- und Kommunikationsstärke
  • Interesse an den Themenfeldern Energiesysteme und/oder Digitalisierung
  • Grundlegende Kenntnisse zu den aktuellen Herausforderungen der Energiewende und den Chancen der Digitalisierung
  • Gutes Verständnis für politische, wirtschaftliche und technische Zusammenhänge und Dynamiken
  • Sehr gutes Auftreten und hohe Verbindlichkeit im Umgang mit Kooperationspartnern und Kunden
  • Sehr gute Kommunikationskompetenz in Wort und Schrift in Deutsch und Englisch
  • Engagierter und motivierter Teamplayer

Wir bieten

  • Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle
  • Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich) und Gleitzeit
  • 30 Tage Urlaub
  • 5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt
  • Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen Arbeitsplätzen
  • ein tolles Büro im Future Energy Lab am Tiergarten im Herzen Berlins
  • ein junges, motiviertes und engagiertes Team
  • Übernahme des Deutschlandtickets
  • Zuschuss zur Bahncard
  • Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche
  • Beteiligung am Unternehmenserfolg
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein.

Ihr Ansprechpartner

Annina Wendel

INTERESSIERT?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt im Bewerbungsprozess berücksichtigt.
Mehr Informationen finden Sie unter:
www.dena.de

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