Jobs im Handwerk in Pforzheim

[Stellenangebote] VIELFALT LEBEN Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder online oder schriftlich bis spätestens 25.04.2025 - unter Angabe der Kennziffer 25-083 - an: Stadt Pforzheim ¿ Personal- und Hauptamt ¿ 75158 Pforzheim (Hinweis: Nach Abschluss des Verfahrens erfolgt keine Rücksendung der in Papierform eingereichten Bewerbungsunterlagen.) Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter www.pforzheim.de/dsgvo. Der Eigenbetrieb Stadtentwässerung Pforzheim (ESP) stellt sich seit seiner Gründung als verlässlicher Partner in der Abwasserab- leitung und Abwasserreinigung dar. Seine rund 80 Beschäftigten gewährleisten die Funktionalität des Kanalnetzes, der Kläranlage und einer Vielzahl von Sonderbauwerken. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Eigenbetrieb Stadtentwässerung Pforzheim, Kläranlage (Standort Hohwiesenweg 45), eine FACHKRAFT FÜR ABWASSER- TECHNIK (W/M/D) Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung sowie je nach fachlichen und persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung bis Entgeltgruppe 6 TVöD. DAS AUFGABENGEBIET l Betrieb, Kontrolle und Instandhaltung von abwassertechnischen Anlagen (mechanische, biologische und chemische Abwasser- behandlung, Schlammbehandlung, 4. Reinigungsstufe) und Überwachung der Abwasserqualität l Inspektion, Wartung und Reparaturen der maschinentechnischen Ausrüstung l Überwachung, Steuerung und Dokumentation betrieblicher Abläufe und interessante Sonderaufgaben zu den Themen der Arbeitssicherheit wie z. B. Gefahrstoffe und Ex-Schutz l Teilnahme am Spät-, Wochenend- und Rufbereitschaftsdienst SIE VERFÜGEN ÜBER ¿ eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Abwassertechnik, Ver- und Entsorger, Anlagenmechaniker oder Gas- und Wasserinstallateur mit der Bereitschaft, die notwendigen Qualifikationen für die Abwassertechnik zu erreichen ¿ idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Abwasserbereich ¿ Kenntnisse der einschlägigen technischen Regeln und Vorschriften ¿ einen vertrauten Umgang mit digitalen Eingabe- und Auskunfts- systemen ¿ selbstständige, flexible und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit ¿ einen Führerschein (mindestens BE, CE wünschenswert) UNSER ANGEBOT AN SIE ¿ mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere ¿ hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr ¿ vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements ¿ geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket ¿ wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben ¿ gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadt- verwaltung. Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Gloß unter 07231 39-2064 gerne zur Verfügung. Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.