Abteilungsleiter:in AI and Digital Innovation

Als Abteilungsleiter:in AI und Digital Innovation bist du für die Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden KI-Strategie, die auf die Geschäftsziele des Unternehmens abgestimmt ist, verantwortlich. Du identifizierst Schlüsselbereiche, in denen KI den Geschäftswert steigert, die Innovationskraft fördert und die betriebliche Effizienz verbessern kann. Darüber hinaus definierst, pflegst und kontrollierst du die Umsetzung des Katalogs von KI-getriebenen Anforderungen für unsere Unternehmensdatenstrategie. Du planst, initiierst, begleitest sowie überwachst übergreifende KI-Projekte und steuerst die Integration von KI sowie anderen neuen Technologien in bestehende Systeme und Prozesse. Auch die Sicherstellung der nutzerorientierten Einführung von digitalen Tools und KI-Plattformen in verschiedenen Bereichen fällt in deinen Verantwortungsbereich. Zudem übernimmst du die Planung und Überwachung des Budgets zur Unterstützung der KI-Initiativen. Du bist für das Reporting der Projekt- und Programmergebnisse an das Senior Management verantwortlich und stellst sicher, dass enercity hinsichtlich KI und deren Anwendungsmöglichkeiten auf dem neuesten Stand bleibt. Zur Unterstützung von KI-Initiativen bei enercity bestimmst du den Investitions- und Schulungsbedarf und implementierst erforderliche Prozesse und Organisationsstrukturen. Außerdem stellst du Datenintegrität, -skalierbarkeit, -zugänglichkeit und -sicherheit sicher, um datengestützte Entscheidungsfindung in allen Geschäftsbereichen zu ermöglichen. Zur Förderung von KI-getriebenen Innovationen bist du für die Entwicklung, Umsetzung und Überwachung eines durchgängigen Innovationsmanagementprozesses verantwortlich. Dabei stellst du sicher, dass sich KI-fokussierte Innovationsmanagementprozesse nahtlos in den zentralen Innovationsprozess integrieren lassen. Du förderst hierbei eine Kultur des Experimentierens und der Kreativität, die die Entwicklung innovativer Lösungen begünstigt, indem sie für klare Prozesse sorgt und Widerstände gegen Veränderungen überwindet. Zur Unterstützung des Innovationsprozesses und der Förderung einer innovationsfreundlichen Unternehmenskultur schaffst du Kommunikationsrahmen. Auch der Aufbau, die Weiterentwicklung und die Führung einer schlagkräftigen Abteilung nach den Anforderungen der enercity Führungspersona fällt in deinen Aufgabenbereich. Hierbei steht insbesondere der Aufbau und die Entwicklung eines Kompetenzteams von Datenexpert:innen im Fokus, mit dem Ziel, die unternehmensweiten, strategischen ML-, KI- und Analyse-Initiativen und -Projekte zu befähigen. Dabei etablierst du eine positive Arbeitsumgebung und -kultur, die der Erreichung von Arbeitsergebnissen und Mitarbeitermotivation gleichsam Rechnung trägt und du förderst die unternehmensweite Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen. Außerdem übernimmst du den Aufbau und die Pflege von strategischen Partnerschaften mit führenden Technologiepartner:innen sowie KI-Expert:innen. Die Zusammenarbeit mit externen Stakeholder:innen, um erstklassige digitale und KI-Lösungen zu nutzen sowie die Repräsentation von enercity bei Branchenveranstaltungen und -foren, um ein Netzwerk von digitalen und KI-Vordenkern aufzubauen, runden deinen Arbeitstag ab.