25 km
Wissenschaftlicher Mitarbeiter­­/­­Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl für Erziehungswissenschaft mit Schwerpunkt Schulentwicklungs- und Professionalisierungsforschung (Promotionsstelle) 13.06.2024 Universität Passau Passau
Weitere passende Anzeigen:

Ihre Merkliste/

Mit Klick auf einen Stern in der Trefferliste können Sie sich die Anzeige merken

1

Passende Jobs zu Ihrer Suche ...

... immer aktuell und kostenlos per E-Mail.
Sie können den Suchauftrag jederzeit abbestellen.
Es gilt unsere Datenschutzerklärung. Sie erhalten passende Angebote per E-Mail. Sie können sich jederzeit wieder kostenlos abmelden.

Informationen zur Anzeige:

Wissenschaftlicher Mitarbeiter/Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl für Erziehungswissenschaft mit Schwerpunkt Schulentwicklungs- und Professionalisierungsforschung (Promotionsstelle)
Passau
Aktualität: 13.06.2024

Anzeigeninhalt:

13.06.2024, Universität Passau
Passau
Am Lehrstuhl für Erziehungswissenschaft mit Schwerpunkt Schulentwicklungs- und Professionalisierungsforschung (SchulProF, Professorin Dr. Axinja Hachfeld) ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt (spätestens zum 1. Oktober 2024) eine Promotionsstelle (65 Prozent) als

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)

befristet für die Dauer von zwei Jahren (65 Prozent) bzw. drei Jahren (50 Prozent) zu besetzen mit der Möglichkeit der Verlängerung um weitere zwei Jahre (50 Prozent). Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 13 des TV-L.

Forschungsschwerpunkte des Lehrstuhls

Wie wirkt sich die Wahrnehmung von Ungleichheiten von Jugendlichen und ihren Lehrpersonen und Eltern auf ihr Erleben und Verhalten im schulischen Kontext aus? Über welche rollen- und bildungsbezogenen Überzeugungen verfügen Eltern und Lehrpersonen und inwiefern prägen diese die Zusammenarbeit in einem sich wandelnden Bildungssystem? Wie kann Mitbestimmung im Schulalltag gestaltet werden? Diese Fragen stehen beispielhaft für die Forschungsschwerpunkte des neu besetzten Lehrstuhls (aktuelle Projekte: www.demokratie-erleben.at/ & www.exc.uni-konstanz.de/ungleichheit/projekte/perfair/). Der Lehrstuhl verantwortet ebenfalls die Projekte LernPAten und PArcours. Ein ergänzender Lehr- und Forschungsschwerpunkt ist der Umgang mit sexueller Vielfalt und die sexual-pädagogische Ausbildung von Lehramtsstudierenden.

In der Lehre ist der Lehrstuhl in der erziehungswissenschaftlichen Ausbildung von Lehramtsstudierenden (Staatsexamen) sowie Bachelor- und Masterstudierenden im Bereich Bildungswissenschaften verortet.

Einstellungsvoraussetzungen

  • Mindestens guter Hochschulabschluss (Staatsexamen, Master oder vergleichbar) in einem Lehramtsstudiengang, Erziehungswissenschaft, Psychologie, empirischer Bildungsforschung oder verwandten Disziplin
  • Interesse an den Forschungsschwerpunkten des Lehrstuhls, thematisch kann die Promotion in einem der Forschungsschwerpunkte gewählt werden.
  • Ein grundsätzliches Verständnis von empirischen Forschungsmethoden und Interesse, sich vertiefter in quantitative und/oder qualitative Methoden einzuarbeiten.
  • Erste Erfahrungen in der Anwendung einschlägiger Statistiksoftware (z. B. SPSS) sind von Vorteil.
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau B2 oder höher)
  • Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten sowie Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
Ihre Aufgaben
  • Wissenschaftliche Qualifikation (mit dem Ziel ‚publikationsbasierte Promotion‘)
  • Selbstständige Forschung im Rahmen der eigenen Qualifikation
  • Lehre im Umfang von 3,25 SWS, vorranging in den Lehramtsstudiengängen (Modul Schul-pädagogik) und im Master „Bildungs- und Erziehungsprozesse“
  • Unterstützung des Lehrstuhls bei lehr- und forschungsbezogenen Aufgaben (u. a. anteilige Beratungs- und Betreuungstätigkeit von Studierenden, Mitwirkung an Projektarbeit, Tagungen, Einwerbung von Drittmitteln)

Wir bieten Ihnen

  • spannende Entwicklungs- und Forschungsmöglichkeiten und eine gute Unterstützung bei der Qualifikation (u. a. Unterstützung von Fort- und Weiterbildungen),
  • Mitwirkung an Forschungs- und Publikationsprojekten des Lehrstuhls,
  • je nach Interessen und Passung: Mitarbeit in den Projekten LernPAten und Parcours,
  • flexible Arbeitszeiten inkl. der Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice,
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten beim Aufbau des neu besetzten Lehrstuhls,
  • enge Vernetzung in die regionalen Strukturen der Bildungslandschaft sowie in die wissenschaftliche Community,
  • ein angenehmes Arbeitsklima in familienfreundlicher Umgebung.
Die Universität Passau hat sich zum Ziel gesetzt, ihren Frauenanteil zu erhöhen, und fordert Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Diese haben bei der Einstellung Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Personen bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.

Für inhaltliche Rückfragen wenden Sie sich gerne an: axinja.hachfeld@uni-passau.de.

Über uns

Die Universität Passau genießt durch exzellente Forschung, innovative Lehre und ein dichtes internationales Netzwerk hohe Sichtbarkeit und Ansehen. Rund 11.000 Studierende aus 100 Nationen und über 1.300 Beschäftigte lernen und arbeiten nahe der Altstadt auf einem Campus, der modernste technische Infrastruktur mit einer preisgekrönten städtebaulichen Anlage vereint. International erfolgreiche High-Tech-Firmen und eine lebhafte Gründerszene, gepaart mit reicher Kultur und niederbayerischer Tradition, verleihen Stadt und Region Strahlkraft und tragen zur hervorragenden Arbeits- und Lebensqualität bei.

So bewerben Sie sich

Bitte senden Sie uns zusätzlich zu den üblichen Unterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Motivationsschreiben, Zeugnisse, Forschungserfahrungen, ggf. Referenzen) eine Ideenskizze für ein mögliches Promotionsvorhaben (ca. 1 Seite) und eine schriftliche Textprobe (Aufsatz oder Kapitel aus der Abschlussarbeit, ca. 10 bis max. 20 Seiten). Schicken Sie die Unterlagen bitte per E-Mail und nur im PDF-Format als eine Datei mit dem Stichwort „SchulProF Promotionsstelle“ bis 7. Juli 2024 an Frau Therese Saller (therese.saller@uni-passau.de).

Die Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich in KW 29 (17. bis 20. Juli 24) statt.

Wir löschen Ihre Bewerbung sechs Monate nach Abschluss des Verfahrens.
Wir verweisen auf unsere Datenschutzhinweise die auf folgender Seite abrufbar sind: http://www.uni-passau.de/universitaet/stellenangebote/

Berufsfeld

Standorte