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Leitung Controlling und Verwaltungsmanagement (w/m/d)
Offenburg
Aktualität: 05.09.2024
Anzeigeninhalt:
05.09.2024, Stadt Offenburg
Offenburg
Leitung Controlling und Verwaltungsmanagement (w/m/d)
Aufgaben:
Professionelle Steuerung der Finanzen des gesamten Fachbereichs Familien, Schulen und Soziales mit einem Budgetvolumen von über 50 Mio. Euro jährlich
Zielgerichtete Analyse von Entwicklungen und Zahlen (z. B. von Kinder- und Schülerzahlen) zur Ableitung von Handlungsoptionen sowie Bedarfs- und Investitionsplanungen
Strategische Weiterentwicklung relevanter Prozesse sowie der Digitalisierung im Fachbereich
Aufbau und wertschätzende Leitung eines kleinen Teams
Aktive Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen wie Finanzen, Personal oder Digitalisierung/IT
Qualifikationen:
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften oder Public Management oder Befähigung für den höheren Verwaltungsdienst
Oder den gehobenen Verwaltungsdienst mit entsprechender Berufserfahrung sowie der Voraussetzung und Bereitschaft, die Laufbahnbefähigung für den höheren Dienst zu erwerben
Mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung
Fachkenntnisse in der Budgetsteuerung, der Organisation oder im Verwaltungsmanagement
Ein hohes Maß an Selbstständigkeit gepaart mit einer strukturierten Arbeitsweise
Ausgeprägte Lösungs- und Umsetzungsorientierung
Fähigkeit, mit relevanten Ansprechpartner*innen innerhalb der Stadtverwaltung zielgerichtet und auf Augenhöhe zu kommunizieren
Mit Ihrer Zielorientierung und dem nötigen Pragmatismus sind sie in der Lage, ein kleines Team zu leiten und wichtige Querschnittsthemen voranzutreiben. Als wichtiges Bindeglied gelingt es Ihnen, zwischen den vielfältigen pädagogischen Anforderungen des Fachbereichs und den Prozessen innerhalb der Verwaltung erfolgreich zu »übersetzen«.
In dieser neugeschaffenen Position berichten Sie direkt an die Fachbereichsleiterin und profitieren dadurch von kurzen Entscheidungswegen. Ein offener und ehrlicher Umgang sowie eine lösungsorientierte Fehlerkultur sind der Stadt Offenburg wichtig.
Die Stadt Offenburg engagiert sich für Chancengleichheit.
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