Abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise im Bereich Public Management (B.A.), Diplom-Verwaltungswirt/in (FH), oder vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personal. Sorgfältige, strukturierte und selbständige Arbeitsweise, hohe Service- und Dienstleistungsorientierung, Freude im Umgang mit Menschen, hohes Engagement und Teamfähigkeit setzen wir voraus. Sicherer Umgang mit MS Office und die Bereitschaft, sich in hochschulspezifische Softwarelösungen einzuarbeiten, werden ebenfalls erwartet. Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in Deutsch und Englisch sind selbstverständlich. Berufserfahrung im Bereich der Personalverwaltung im öffentlichen Dienst ist von Vorteil. Die Stelle eignet sich auch für Berufseinsteiger/innen.