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05.06.2025, IFCO Management GmbH
München
Payroll Spezialist (m/w/d)
Aufgaben:
Ansprechpartner für die externe Payroll in Deutschland: Steuerung der Zusammenarbeit mit dem Payroll-Dienstleister, Überwachung der Schnittstelle zu Workday und Sicherstellung korrekter monatlicher Gehaltsabrechnungen.
Überprüfung von Payroll-Ergebnissen auf Richtigkeit, Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und fristgerechte Abwicklung.
Kommunikation mit Behörden (z. B. Finanzamt, Krankenkassen, Sozialversicherung) und Unterstützung bei internen sowie externen Prüfungen durch Bereitstellung relevanter Unterlagen.
Bearbeitung von Mitarbeiteranfragen zu Payroll- und HR-Themen über das Ticketsystem.
Administrative HR-Unterstützung: Pflege von Mitarbeiterdaten, Erstellung von Dokumenten und Koordination von Prozessen im HR Operations Hub.
Mitarbeit bei der Einführung und Integration externer Payroll-Services in weiteren europäischen Ländern.
Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Finance, Tax und HR zur Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Prozesse und Vorschriften.
Mitwirkung an HR-Projekten wie Digitalisierung und Prozessoptimierung mit Fokus auf Effizienz, Datenqualität und kontinuierliche Verbesserung.
Qualifikationen:
Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, einschließlich Sozialversicherungs- und Steuerrecht.
Erfahrung im HR-Operations-Umfeld nachgewiesen durch praktische Tätigkeit.
Sicherer Umgang mit HRIS-Systemen, insbesondere Workday.
Grundkenntnisse im Arbeitsrecht sowie in Compliance-Anforderungen.
Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten zur Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern.
Analytisches Denken und hohe Genauigkeit, um Fehlerfreiheit in allen Aufgaben sicherzustellen.
Proaktive, serviceorientierte Arbeitsweise mit einer lösungsorientierten »Can-do«-Einstellung.
Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
Berufsfeld
Business Administration
Finanz-/Rechnungswesen
Lohn-, Bilanz-, Finanzbuchhaltung
Personalwesen
Personalsachbearbeitung
Standorte
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